花1分钟时间看懂职工五险一金！！！

小明毕业后找到了第一份工作，月薪6000元。他发现每个月到手的工资只有5000多元，心里有些疑惑。人事经理小王耐心地为他解释了五险一金的奥秘。

“ 小明啊，你每个月的工资里，有10%左右是被用来缴纳五险一金的。 这可不是白交的，它们是你未来生活的保障呢。”

小王拿出一张表格，详细列出了五险一金的具体内容：

养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。这意味着小明每个月要交480元，单位交1200元。小王解释说：“ 这笔钱会存入你的个人账户，等你退休后就可以按月领取养老金了。 交得越多，领得也越多哦。”

医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%+3元。小明每个月要交123元。小王说：“ 这笔钱可以用来报销你看病的费用。 平时的小病小痛，医保卡里的钱就足够了。”

失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%。小明每个月要交60元。小王解释：“ 如果你不幸失业了，这笔钱可以帮你渡过难关。 ”

工伤保险和生育保险：全部由单位缴纳。小王说：“ 这两个保险是免费的，单位会帮你交。 万一你在工作中受伤，或者你的妻子生孩子，都可以得到相应的补偿。”

最后是住房公积金：单位和个人各缴纳12%。小明每个月要交720元，单位也交720元。小王说：“ 这笔钱可以用来买房或者租房。 如果你不买房，退休后还可以一次性取出来。”

小明听得入神，突然想到一个问题：“那我交了这么多钱，什么时候才能‘回本’呢？”

小王笑着说：“这个问题有点复杂。以养老保险为例， 如果你从22岁开始工作，交到65岁退休，一共要交43年。 按照现在的工资水平，你和单位加起来要交近200万呢！不过，这笔钱也不是白交的。退休后，你可以按月领取养老金，具体能领多少，要看你交了多少，还有当时的政策。”

小明又问：“听说生育保险和医疗保险要合并了，这是真的吗？”

小王点点头：“ 是的，根据最新的政策，生育保险和医疗保险要合并了。 这意味着，未来我们可能只需要交‘四险一金’了。”

小明恍然大悟：“原来五险一金是这么回事啊！虽然现在看起来交了不少钱，但这些都是为了我未来的保障。谢谢你的解释，小王！”

小王笑着说：“不客气，小明。记住， 五险一金是你作为劳动者的基本权益，一定要重视哦。 ”

小明点点头，心里踏实了许多。他知道，虽然现在每个月到手的工资少了些，但这些钱都是为了自己未来的幸福生活。有了五险一金的保障，他可以更加安心地工作和生活了。