员工偷偷吃回扣，犯法吗？

员工偷偷吃回扣，是违法的。 根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条的规定 ，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，将构成非国家工作人员受贿罪。

构成犯罪需要满足以下条件：首先，收受回扣的人必须是公司、企业或者其他单位的工作人员；其次，必须利用职务上的便利；再次， 收受的回扣数额要达到一定的标准 ；最后，主观上必须是故意的。 一旦构成犯罪，将面临严厉的法律后果，包括有期徒刑和罚金。

吃回扣不仅触犯法律，还会对公司和个人造成严重危害。对公司而言，它破坏了公平竞争的环境，损害了公司的利益和声誉。对个人来说，一旦被发现，不仅可能失去工作，还可能面临牢狱之灾，对职业生涯和个人信用造成不可逆转的影响。

那么， 公司该如何防范员工吃回扣呢？ 首先，要建立完善的制度，如定期更换采购人员、实行公开比选、细化报价等。其次，要加强内部监督，如成立专门的团队负责采购事宜，避免一人独揽大权。此外，还可以通过技术手段，如建立采购管理系统，提高采购过程的透明度。

最后，要从根本上解决这个问题，还需要整个社会共同努力，建立健康的商业环境。这不仅需要法律的约束，更需要每个企业和个人的自律。只有这样，才能真正杜绝吃回扣等不正当行为，促进经济的健康发展。